宿松县公安局推行“3+”模式筑牢行业场所管控网

　　为认真落实市委安全生产专项巡察反馈问题整改，宿松县局坚持管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产必须管安全的工作原则，聚焦重服务、补短板、促长效，推行“3+”模式，规范行业经营、服务基层实战、提升管理效能，筑牢行业场所管控网。

　　一是“培训+指导”重服务。针对从业人员素质参差不齐、业务能力不强、更换频繁等实际，定期召开行业场所管理工作例会，及时通报整治工作要点，开展法律宣传、安全培训、消防禁毒知识学习，督促业主和从业人员增强责任意识、守法经营意识。11月份以来组织例会5次，参训人员达300余人次。坚持以管理者的思维、服务者的身份积极推动行业场所健康发展，落实行业场所管理责任民警的监管职责，创建行业场所管理微信群，不定期在群里发布通知通告，解读政策、解答问题。结合日常检查、清查等工作，由责任民警对辖区行业场所消防法律法规知识宣传、安全生产措施落实等方面进行培训指导，形成良性互动局面。

　　二是“明查+暗访”补短板。紧密结合强基固本4+N攻坚行动、市委安全生产巡察反馈问题整改，对全县重点行业场所每月巡查不少于2次，定期或不定期开展分时段、分区域巡查，重点围绕消防设施是否齐全、安全疏散通道是否畅通等突出问题进行检查，及时发现整改安全隐患。同时抽派治安、森警、禁毒、派出所等单位警力，成立若干暗访组，采取不确定时间、不确定地点、不确定对象的方式对辖区行业场所随机抽查暗访，现场督促整改安全制度不上墙、安全员力量薄弱、安全疏散通道被堵等问题;对当场无法整改的，发放通知书限期整改。11月份以来，共开展各类检查40余次，检查发现并整改隐患30余处，发放整改通知书19份。

　　三是“约谈+处罚”促长效。对在行业场所日常巡查中发现的问题进行分门别类、渐进式执法，对落实安全责任不到位、违规生产经营的行业场所法人代表进行约谈，并将约谈情况在微信工作群进行通报，压实行业场所安全生产主体责任。11月份以来，共约谈行业场所法人代表6人。始终保持“零容忍”的态度，严厉打击行业场所各类违法犯罪行为，发现一起、查处一起，以高压态势净化行业场所经营环境。11月份以来，共处罚行业场所12家次。