桐城市公安局推深做实“新时代六尺巷调解工作法”

　　为深化推进“枫桥式公安派出所”创建工作，桐城市局以“人民公安为人民”为宗旨，以“强化基层治理水平”为目标，以“新时代六尺巷调解工作法”为抓手，围绕“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”，打造桐城公安“六尺巷调解工作法”，着力提升维护一方稳定、保卫一方平安的能力水平。

　　一是联动联治定争止纷。逐步建立健全“常态化滚动排查机制、全方位服务群众机制、立体化治安防控机制、深层次警民协作机制、多元化矛盾调处机制、精细化科学考核机制”，牢固树立“关口前移、靠前一步、主动作为”警务新理念;派出所社区民警定期向辖区群众报告工作，征集社情民意，梳理形成“社区反映”或“民意提案”，构建民意导向的警务新模式;会同政法机关和街道、社区，围绕“多元化解决矛盾、全时空守护平安、零距离服务群众”三个重点，坚持专群结合，打造共建共治共享的基层社会治理新格局。

　　二是融合融通枫桥经验。建立调解专家智能库，推荐18名有专业特长、调解能力、工作热情的社区工作人员、退休干部、律师等人员入选县级调解专家智能库，对重大、疑难的矛盾纠纷进行“专家会诊”，提高化解矛盾、定纷止争效能。同时，推荐老教师、老党员、老干部、老法律工作者等在当地具有一定威望且积极热心公益事业的群体作为专兼职人民调解员，截至目前，已选聘16名专职调解员、51名兼职调解员、9名进驻律师参与人民调解工作，取得良好效果。

　　三是建立健全人民调解司法确认机制。始终坚持“调”是过程，“解”是目标。认真落实司法确认制度，全局已建16个警民联调室，对于通过“六尺巷调解法”达成协议的民事案件，建议当事人申请司法确认调解协议，经桐城市人民法院审查后予以立案并出具裁定书予以司法确认。

　　桐城市局坚持用六尺巷典故来启发，切实将矛盾纠纷化解在萌芽状态，有效遏制暴力恶性案事件的发生。截止目前，共排查化解各类矛盾纠纷4347起，通过警民联调化解1701起，口头调解1490起，形成案卷211起，有效维护了我市社会治安大局稳定。