一是建设好阵地。在机关办公场所设有固定的廉政文化活动室、阅览室、廉政文化长廊等园地,制作廉政文化宣传栏、宣传墙。做到网上有廉政网页、桌上有廉政标牌、墙上有廉政警句、书上有廉政文章、屏幕上有廉政屏保,营造浓郁的廉政文化氛围,达到了春风化雨、润物无声的良好效果。二是开展好教育。每个新廉政政策或理论出台后,组织专门的贯彻学习活动,采取集中学习、观看电教片、“一把手”带头给干部职工讲党课;组织干部开展预防职务犯罪展览并进行反腐倡廉签名;邀请纪委和检察院人员作预防职务犯罪活动专题讲座;逢关键节点,向全体国税人员群发廉政短信。系统上下逐步形成“以廉为荣、以贪为耻”的良好风气。三是创建好载体。开展廉政书画、廉政征文、演讲比赛等廉政文化各类活动,举办道德讲堂,黄梅戏短剧《送来送去》代表省局参加总局廉政文化作品竞赛。积极开展“家庭助廉”活动,举办先进事迹报告会,广泛开展“弘扬雷锋精神、建设文明国税”一系列志愿者服务活动,廉政文化建设呈现出“百花齐放”的发展格局。四是完善好制度。从完善机制、示范带动、强化督导入手,将廉政建设责任进一步明确、要求进一步细化。加强廉政风险防控,自行编印风险防控手册,此项工作得到了市纪委的高度肯定,市几大媒体分别进行了专题采访报道,并将手册作为范本在全市其他单位进行交流。修订完善了公务接待、会议费、差旅费管理办法,健全机关工作人员考勤制度、请销假制度等,使权力在阳光下运行。
全市国税系统6个单位被命名为全省“廉政文化进机关示范点”、2家单位被命名为全市“廉政文化进机关示范点”。